Entrevista com Liana Brito: case de sucesso na mudança de profissão aos 39 anos!

Carolina Salvo entrevista Liana Brito: como consegui ser feliz na profissão! 

Carolina Salvo, Diretora Técnica da Milta Rocha Consultoria, entrevista Liana Brito! Um dos mais espetaculares cases de sucesso de plano de carreira profissional.

Ela responde o que todo mundo precisa como inspiração para a vida toda! E como a vida profissional exige cuidados pois ela pode interferir nos alicerces da nossa vida.

Ela obteve sucesso em sua investida pessoal, assista o vídeo e saiba como!

O Plano de Carreira, também chamado de Coaching Executivo, é um serviço oferecido para os profissionais que desejam desenvolver seu planejamento de carreira pautado em seu perfil profissional, valores e crenças.

Coaching de Carreira/ Executivo (Plano de Carreira) é o processo de autotransformação que utiliza uma abordagem pragmática, apoiada por metodologias adequadas para a realização de um ou mais objetivos específicos. O cotidiano do Coaching de plano de carreira é preenchido por foco, ação, resultado e melhoria contínua.

Sobre Liana Brito

Liana Brito  hoje trabalha com Dermopigmentação. Especializada em dermopigmentação pela Acadêmia Brasileira de Micropigmentação e com certificação internacional em micropigmentação reconstruitiva e reparadora pela Goldeneye Micropigmentação, Liana Brito é também artista plástica e enfermeira. Sua formação, talento e experiência são pilares para um trabalho de alto padrão estético, total segurança e responsabilidade em todos os procedimentos.

Com sua paixão pela vida e respeito aos limites e desejos de cada paciente, busca auxiliar homens e mulheres a recuperar e estabelecer a autoestima, bem como a realizar sonhos com leveza, harmonia e beleza.

(31) 9 8775.5226 –  http://lianabrito.com.br/

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Alguns benefícios do Coaching/Plano de carreira

ÁREA PESSOAL
→ Saúde
→ Finanças
→ Relacionamentos
→ Qualidade de vida
→ Realizações
→ Propósito

PROFISSIONAL
→ Enfoque estratégico
→ Processos de negócios
→ Formas de gerenciamento
→ Organização do trabalho
→ Trabalho em equipe
→ Liderança

Estudo publicado no Public Personnel Management Journal concluiu que os profissionais que apenas participaram de determinado treinamento gerencial aumentaram em 22,4% sua produtividade, enquanto os que passaram pelo processo de coaching, após esse mesmo treinamento, aumentaram sua produtividade em 88%.

Quanto pode aumentar minha produtividade:
→ Melhor relacionamento com seus subordinados: 77%
→ Melhor relacionamento com seu superior: 71%
→ Melhor relacionamento com seus pares: 63%
→ Aumento do nível de satisfação com o trabalho: 61%
→ Aumento de comprometimento com a organização: 44%

Qual o retorno do valor investido em Coaching?
A Revista Fortune publicou recentemente o resultado de uma pesquisa feita com executivos que passaram pelo processo de Coaching, que classificam o retorno quantitativo em seis vezes o valor investido, apontando as seguintes melhorias como principais:

→ Melhor relacionamento com seus subordinados: 77%
→ Melhor relacionamento com seu superior: 71%
→ Melhor relacionamento com seus pares: 63%
→ Aumento do nível de satisfação com o trabalho: 61%
→ Aumento de comprometimento com a organização: 44%

A maioria das pessoas já fizeram algum teste vocacional sem obter sucesso. Hoje sentem-se fora do propósito de suas vidas na profissão que exercem. Não sabem qual caminho ou passo tomar para conquistar felicidade!

🚀Nosso PROGRAMA DE COACHING DE CARREIRA MRC® focado em jovens e adultos é tido como a evolução do teste vocacional tradicional

👉Trabalhamos com estudo de mercado
👉Trabalhamos com estudo das profissões
👉Trabalhamos várias áreas da vida ao mesmo tempo.
👉Somos capazes de refazer crenças e limitações emocionais.

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